Administración del Recurso Humano

Actualmente, PROCOPAL S.A. tiene más de 300 empleados, vinculados mediante contratos de trabajo, entre los que se encuentra un importante grupo de ingenieros, técnicos y profesionales en distintas áreas los cuales se capacitan continuamente en las diferentes competencias y especialidades para brindar productos de alta calidad a sus clientes. Consciente de su responsabilidad frente a la salud ocupacional de los empleados, se ha intervenido en la fuente y en el ambiente generador de riesgos, al igual que sobre los receptores con medidas correctivas y preventivas con directrices y objetivos específicos de acuerdo con las políticas y la filosofía empresarial, que cumplen con la normatividad vigente, contribuyendo de manera directa a tener un ambiente de trabajo propicio para el logro del desarrollo integral de todo el personal. PROCOPAL S.A. es líder en procesos de salud ocupacional.

¡Importante! El proceso de registro de hoja de vida, tiene una duración aproximada de 30 minutos. Recuerde que Procopal S.A. nunca solicita por medios telefónicos o electrónicos el pago de dineros a través de consignaciones o transferencias a cuentas de terceros; no se deje engañar.

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Vacantes

Vacante Futura


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Para Futuros contratos que desarrolle la Compañía


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JEFE DE COSTOS Y PRESUPUESTOS


Ingeniero Civil


Se requiere profesional para llevar a cabo el establecimiento de costos de los procesos misionales de la compañía, comparar ejecución presupuestal de cada uno de los negocios que lleve la organización para garantizar la rentabilidad esperada e informar las alertas en caso del que el comportamiento rentable cambie. Es indispensable que tenga conocimiento de Software Opus o Arqosoft.


Experiencia: 4 Años Tiempo Completo


ASESOR COMERCIAL


Se requiere Ingeniero Civil y/o Ingeniero Mecánico y/o Ingeniero Industrial y/o Ingeniero de Producción y/o Tecnólogo en Obras Civiles con Experiencia


La principal mision de este perfil es buscar de forma constante nuevas oportunidades de negocio, en lo que concierne a la venta de productos y servicios que ofrece la empresa en cuanto a material y maquinaria. Logrando de esta forma prospectar nuevos clientes para la misma, además de mantener una dinámica comercial que garantice el cumplimiento de metas de ventas, rentabilidad y recaudos de cartera y consecución de nuevos clientes.


Tiempo completo


CONDUCTOR VOLQUETA DOBLE TROQUE


Competencias que debe teneConducir el vehículo de acuerdo con el manual de instrucción del fabricante y los requerimientos de la obra, velando por la


Detalle de Informacion


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AYUDANTE OFICIOS VARIOS. MEDELLIN


Trabajo en Alturas Trabajo de Construcción Operación Bomba de Inyección


Detalle de Informacion


Cargar hoja de vida aquí y además enviarla al correo ana.puerta@procopal.com


CONDUCTOR DE CAMIONETA


Conducir el vehículo de acuerdo con el manual de instrucción del fabricante y los requerimientos de la obra, velando por la seguridad el buen funciona


Detalle de Informacion


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RASTRILLERO


Saber leer y escribir. Haber estado como rastrillero en cuadrillas de pavimento. Ejecutar las labores de acabado final al pavimento en las superficies


enviar hoja de vida a correo ana.puerta@procopal.com


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AYUDANTE OFICIOS GIRALDO, ANTIOQUIA


Trabajo en alturas. Experiencia en construcción


Personal de apoyo de la zona proyecto Giraldo Antioquia, Ejecución de anclajes, pernos y drenes horizontales para estabilizar portales de los túneles.


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PRACTICANTE GESTIÓN HUMANA


Técnico o Tecnólogo para realizar su práctica en la compañía con capacidad de aprendizaje


Funciones: apoyar el área de selección humana en reclutamiento, selección y contratación de personal, así como las demás propias del área de gestión humana


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RESIDENTE SST


Garantizar que los procesos que se adelanten en la obra cumplan la normatividad legal en Seguridad y Salud en el trabajo, para reducir el número de


accidentes graves y la enfermedad profesional en el personal de compañía y de los subcontratistas.


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