Nuestros Servicios
FONAGREPAL pone a disposición los servicios para sus asociados y su grupo familiar, con el objetivo de mejorar su calidad de vida,
fomentar el ahorro y satisfacer sus necesidades de crédito.
Generamos vínculos con las mejores entidades, que nos brinden beneficios en productos y servicios de muy buena calidad, y descuentos especiales
para nuestros asociados como:
Asociaciones Mutuales
Nuestro fondo cuenta con 3 entidades que permiten adquirir planes de previsión con cobertura total, proporcionando tranquiidad al asociado y su grupofamiliar.!
Seguros para Carros y Motos
Póliza todo riesgo, ahorra tiempo y dinero, con valores inferiores a los del mercado deducible por nómina.!
Seguros de Vida
Asegura tu vida y la de tu familia, con el mejor respaldo y las mejores coberturas, deducible por nómina..!
Seguros de Hogar
Protege tu casa de incendios, robos y daños inesperados, tu hogar y tus cosas estarán 100% respaldadas, deducible por nómina..!
Expedición de SOAT
Rápido y seguro, recibes recordatorio con la fecha de vencimiento, se envía vía WhatsApp o correo, deducible por nomina hasta 12 meses.!
Planes de Minutos y datos corporativos
Tienes más beneficios en cobertura, aplicaciones, minutos, mensajes y navegación, con llamadas ilimitadas incluidos otros operadores a los mejores precios.!
Líneas de Ahorros
Les brinda la posibilidad a nuestros asociados de contar con recursos para cubrir sus gastos, programar sus fechas especiales y construir capital para un futuro mejor.
Aportes Sociales y Ahorro Permanente
Los asociados deberán aportar una cuota mensual, sucesiva y permanente (entre el tres 3% por ciento, hasta un máximo del diez por ciento 10%) del salario básico, según el estatuto el total de este ahorro se divide en dos el ochenta por ciento (80%) para los aportes sociales y el veinte (20%) para el ahorro permanente.!
Líneas de Ahorro
Ahorro Permanente: Tasa interés 4% E.A.
Ahorro a la Vista: Tasa interés DTF.
Ahorro Navideño: Tasa interés 9% E.A.
Ahorro Programado para Vivienda: Tasa interés DTF.
Línea Ahorro Educacional: Tasa interés DTF.
Línea Ahorro Vacacional: Tasa interés DTF.
CDAT desde $500.000,00 a 6 meses 4% a 12 meses 9% EA
Líneas de Créditos
Es importante resaltar que el amplio portafolio de créditos y las excelentes tasas de interés que maneja el fondo de empleados les ofrece la oportunidad a nuestros asociados de confiar en el momento de adquirir un crédito.
Condiciones generales en la aprobación de créditos:
Cumplir los requisitos establecidos en el reglamento, firmar los documentos que respaldan el crédito, el fondo presta hasta 10 veces el valor de los aportes sujeto a capacidad de pago y endeudamiento personal hasta 45%,
El tope máximo en sus créditos no puede exceder los 225 SMMLV
Líneas de Crédito
El Fondo de Empleados podrá otorgar a sus asociados crédito en la modalidad de consumo así:
Línea Crédito Libre Inversión: Tasa interés 1.6% mensual
Línea Crédito Calamidad: Tasa interés 1.0% mensual
Línea Crédito Educación: Tasa interés 1.0% mensual
Línea Crédito De Vehículo: Tasa interés 1.2% mensual
Línea Crédito De Vivienda: Tasa interés 1.0% mensual
Línea Crédito Compra de Cartera: Tasa interés 1.0% mensual
Línea Crédito Reforma De Vivienda: Tasa interés 1.0% mensual
Línea Crédito Convenio: Tasa interés 1.0% mensual
Línea Crédito Vacacional: Tasa interés 1.0% mensual
Línea Crédito Hipotecario: Tasa interés 1.0% mensual
Crédito Libre Inversión
Monto Máximo: Hasta 100 SMMLV.
Plazo: Hasta 60 meses, si es con Hipoteca hasta 84 meses.
Intereses: Al 1.6% mensual.
Crédito Educativo
Monto Máximo: El Monto Máximo Es Hasta 20 Smmlv.
Plazos: Hasta Seis (6) Meses, Con La Posibilidad De Abonar Al Crédito Con Las Primas.
Intereses: Al 1.0% mensual
Crédito de Vehículo
Monto Máximo: El Monto Máximo Es Hasta 80 Smmlv.
Plazos: Hasta Sesenta (60) Meses, Con La Posibilidad De Abonar Al Crédito Con Las Primas.
Intereses: Al 1.2% mensual
Crédito Compra de Cartera
Monto Máximo: Hasta 32 Smmlv, siempre y cuando el fondo de empleado cuente con liquidez suciente para el desembolso.
Plazos: Hasta Sesenta (60) meses, con la posibilidad de abonar al crédito las primas.
Intereses: Al 1.0% mensual
Crédito de Vivienda
Monto Máximo: Hasta 225 SMMLV,
Plazos: El plazo máximo para amortizar el crédito es de 10 años (120) meses.
Intereses: Al 1.0% mensual
Crédito Reforma de Vivienda
Monto Máximo: El Monto Máximo es Hasta 100 Smmlv.
Plazos: El plazo máximo para amortizar el crédito es de 10 años (120) meses.
Intereses: Al 1.0% mensual
Nuestros Convenios
Convenios Ofrecidos para nuestros Asociados
Pólizas Sura: Vida, vehículo, Motos, Hogar y Plan complementario.
Soat y Revisión Tecno Mecánica: CDA Bello CDA Girardota Y Sura
Funerarios y Exequiales: Medellín, San Vicente y San Juan Bautista
Odontología: Especial
Ópticas: Santa Lucía y Clofan
Tiendas de Tecnología: Tiendas Q y Cellcomputo
Telefonía Celular: Claro y Tigo
Electrodomésticos: Haceb, Celcomputo y Universal.
Turismo: Viajes Éxito
Universidades: Cesde y Uniminuto
Metropolitana de Conducción Girardota: Curso de conducción, clase de refuerzo, refrendación todas las categorías, duplicados.
Onza: Productos Biodegradables
Natura: Cosméticos
EMI
Fondo de Bienestar Social
Contribuir eficazmente al bienestar del asociado y de su familia, es nuestro deber como fondo, por eso continuamos trabajando año tras año para otórgales beneficios que contribuyan a generar el bienestar, mejorar su calidad su calidad de vida y premiar su fidelidad.
La cantidad y el valor de los auxilios serán determinados anualmente por la junta directiva, se iniciará despuúes de la asamblea y su vigencia será hasta agotar la cuantía
Educación
El auxilio será el pago parcial en estudios técnicos, tecnologías, pregrados, especializaciones, maestrías o doctorados
Se realizan dos convocatorias por año y se publicarán los ganadores por sorteo a través de los medios de comunicación con que cuenta el fondo de empleados como son whatsapp, carteleras corporativas, correos electrónicos entre otros con las fechas para inscripción y para los sorteos.
Para los cursos que dicta la caja de conpensación se establecen las siguientes ayudas Categoria A:75%, B:50% y C:25%
Calamidad
Por calamidad se entiende la pérdida económica o material inesperada o situaciones impredecibles que afectan la calidad de vida del asociado, Tendrá como finalidad mitigar el impacto económico y ayudar a solucionar los problemas presentados por la calamidad enunciada y comprobada.
Salud Visual
Un reembolso al dinero que el asociado previamente pagó por sus lentes. Este auxilio se otorgará solamente para los asociados.
Exequial
Es un auxilio otorgado por el fallecimiento del asociado a los herederos debidamente acreditados.
Día Mundial del Ahorro (31 de octubre)
Conmemorando el día mundial del ahorro los asociados participan en el sorteo de 6 bonos, el valor es aprobado por la Junta Directiva.
Obsequios Fin de Año
Se hace entrega del tradicional, obsequio de navidad a nuestros asociados.
